近些年，國網(wǎng)新安縣供電公司緊緊圍繞改革發(fā)展大局,，在全力促進企業(yè)發(fā)展的同時,，堅持把職工切身利益放在重要位置，緊貼員工所盼,、工作所需,，切實為員工辦實事、解難題,，辦好讓員工安心,、暖心、舒心的“三心”實事,，用看得見的變化,、摸得著的實惠，持續(xù)提升職工群眾幸福指數(shù),。

據(jù)悉,，該公司多方征集意見建議并認真整理，確定出年度為職工辦好“職工書屋提升改造”,、“青年之家陣地建設”,、“為基層員工設置更衣室”、“供電所提升改造”等十件實事,，始終以職工為中心,，既聚焦了職工所想、所盼,、所望,，又進一步找準了服務職工的切入點和著力點,，在工作舉措上和工作方法上更加接地氣、更精準,，有效地激發(fā)了員工建言獻策的積極性,，有力地提升了職工的幸福感、獲得感,、安全感,，有力的激發(fā)廣大職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性,。目前十件實事已完成3件,，其他7件正在有序進展中。

下一階段,，該公司將堅持“雙周推進,、雙月督促”的工作模式，深入推動“為職工辦好十件實事”項目,，做細做實職工服務需求項目,，讓職工切切實實看到更多更好變化、得到更多實惠,，凝心聚力,，團結(jié)動員廣大職工為實現(xiàn)“提質(zhì)做標兵 聚力攀高峰”目標賦動能做貢獻。

（張傲 陳杰 田軻）