“剛剛集中對(duì)《基層紀(jì)檢委員履職專項(xiàng)考核辦法（試行）》的學(xué)習(xí),，讓我更清楚了身上所肩負(fù)的責(zé)任，也實(shí)實(shí)在在的領(lǐng)悟到基層監(jiān)督的重要性。”日前,，國網(wǎng)內(nèi)黃縣供電公司紀(jì)委召開基層紀(jì)檢委員座談會(huì),，該公司運(yùn)維檢修部黨支部紀(jì)檢委員李林在座談會(huì)上感慨道。

 

2022年,，該公司按照上級(jí)工作要求,，推動(dòng)實(shí)行《基層紀(jì)檢委員履職專項(xiàng)考核辦法（試行）》，為紀(jì)檢委員開展工作提供了基本遵循和工作規(guī)范,，該辦法列出紀(jì)檢委員執(zhí)紀(jì)監(jiān)督權(quán)限,，對(duì)紀(jì)檢委員履行日常監(jiān)督檢查職責(zé)、組織協(xié)調(diào)職責(zé),、宣傳教育職責(zé)等職責(zé)作出了明確規(guī)定,。該公司黨委、紀(jì)委為紀(jì)檢委員履行職責(zé)提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保障,，賦予監(jiān)督權(quán)力,，全力支持保障他們履職盡責(zé)。并要求公司全體黨員干部員工正確對(duì)待監(jiān)督,，自覺接受監(jiān)督,，習(xí)慣于在被監(jiān)督的環(huán)境下工作。各支部紀(jì)檢委員如在監(jiān)督執(zhí)紀(jì)過程中遇到不理解,、不配合等情況,，公司黨委、紀(jì)委會(huì)及時(shí)為紀(jì)檢委員排憂解難,、撐腰打氣,。

 

為進(jìn)一步鍛造出一支腳踏實(shí)地、能監(jiān)督會(huì)監(jiān)督的的基層紀(jì)檢干部隊(duì)伍,。今年以來,，內(nèi)黃供電公司紀(jì)委按照“缺什么補(bǔ)什么、弱什么強(qiáng)什么的”原則,，立足政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力大提升,，配齊配強(qiáng)基層紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍，常態(tài)化運(yùn)用基層紀(jì)檢干部座談,、集中學(xué)習(xí),，基層紀(jì)檢委員講專題黨課等多種形式提升紀(jì)檢干部使命感、責(zé)任感,。督促紀(jì)檢委員加強(qiáng)對(duì)所在黨支部,、黨員干部和黨員在執(zhí)行黨的路線、方針,、政策方面的監(jiān)督檢查,，嚴(yán)肅所在黨支部政治生活,，抓好“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)和主題黨日活動(dòng)等黨內(nèi)制度的有效落實(shí),。加強(qiáng)對(duì)黨章黨規(guī)黨紀(jì)執(zhí)行情況,、履職盡責(zé)情況的監(jiān)督檢查，督促推動(dòng)基層黨員干部員工牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,，切實(shí)擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任,，把“兩個(gè)維護(hù)”融入血脈、付諸行動(dòng),。

 

內(nèi)黃供電公司下一步將持續(xù)注重加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢委員工作的管理,，實(shí)行年度考評(píng)制度，加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢委員的日常管理和監(jiān)督考核,，對(duì)不好好履職,、工作被動(dòng)、有問題不及時(shí)上報(bào)或者隱瞞不報(bào),、職工群眾不認(rèn)可的紀(jì)檢委員及時(shí)予以調(diào)整,，杜絕只任職不履職、掛名不干事現(xiàn)象,。精心策劃舉辦紀(jì)檢干部監(jiān)督檢查業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,，筑牢紀(jì)檢監(jiān)察“前沿陣地”，推動(dòng)基層監(jiān)督走深走實(shí),。