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洛陽孟津青年創(chuàng)業(yè)基地揭牌,,發(fā)布九項支持政策,,首批20家企業(yè)簽約入駐

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2021-11-27  瀏覽次數:11132
核心提示:洛陽市孟津區(qū)委主要負責人表示,孟津正著力從優(yōu)化政策環(huán)境,、強化金融支持,、加大獎勵力度,、提供至高服務等方面同向發(fā)力,聚焦青年來孟津面臨的“房子”“孩子”“身子”“面子”“圈子”等現實問題,,讓青年人才心無旁騖干大事,、專心致志干成事,努力讓各位人才有更多的安全感,、參與感,、獲得感,,有更多的歸屬感、成就感,、幸福感,。
 頂端新聞·河南商報記者 付首鵬 通訊員 關曉萌


        11月27日 ,洛陽孟津青年創(chuàng)業(yè)基地揭牌成立,,首批20家企業(yè)簽約入駐,。

 現場,洛陽孟津發(fā)布了包括減免創(chuàng)業(yè)運營費用,、減輕居住生活負擔,、提供創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)補貼、提供創(chuàng)業(yè)就業(yè)補貼,、提供社保優(yōu)惠政策,、幫助企業(yè)協(xié)調融資、幫助企業(yè)順利上市,、幫助取得科技創(chuàng)新獎勵,、開通創(chuàng)新服務直通車等九項支持政策,支持企業(yè)入駐青年創(chuàng)業(yè)基地,。

  孟津將為入駐青年創(chuàng)業(yè)基地的企業(yè)給予辦公場地租金,、物業(yè)管理費等補貼,入駐前3年房租,、物管費,、衛(wèi)生費、水電費給予不超過當月實際費用50%的補貼,,年補貼最高限額1萬元,。

  企業(yè)從外地來孟工作的高級管理人員和技術人員,其配偶,、未成年子女優(yōu)可先享受轄區(qū)教育,、醫(yī)療、就業(yè)等優(yōu)質資源,,可以同時辦理戶口隨移手續(xù),,優(yōu)先享受子女入園入學、公租房,、就業(yè)等優(yōu)惠政策,。

  對首次創(chuàng)辦企業(yè)或從事個體經營、自工商登記注冊之日起正常經營1年以上的大中專學生(畢業(yè)5年內),、就業(yè)困難人員,、返鄉(xiāng)農民工,以及自主創(chuàng)業(yè),、取得營業(yè)執(zhí)照并正常經營6個月以上的農村建檔立卡家庭勞動力,,發(fā)放5000元的一次性創(chuàng)業(yè)(開業(yè))補貼,。

  對吸納離校2年內未就業(yè)高校畢業(yè)生、16至24歲失業(yè)青年參加就業(yè)見習的單位,,給予一定標準的就業(yè)見習補貼,,用于見習單位支付見習人員見習期間基本生活費、為見習人員辦理人身意外傷害保險,,以及對見習人員的指導管理費用。對見習人員見習期滿留用率達到50%以上的單位,,給予見習單位剩余期限見習補貼,。

  青年創(chuàng)業(yè)企業(yè)(勞務派遣單位除外)招用應屆及離校一年內高校畢業(yè)生,簽訂1年以上期限勞動合同并按規(guī)定繳納社會保險費的,,按照其為就業(yè)人員實際繳納的社會保險費給予補貼,,不包括就業(yè)人員個人繳納的社會保險費。社保補貼按照“先繳后補”的原則進行補貼,。

  為入駐企業(yè)提供或協(xié)調貸款,、應急轉貸等金融服務,提升青創(chuàng)企業(yè)融資意識和抗風險能力,。逐步擴大還貸周轉金資金池規(guī)模,,為入駐企業(yè)提供免息7日周轉支持。對符合條件的創(chuàng)業(yè)人員,,個體經營者最高貸款額度50萬元,,合伙經營、組織起來就業(yè)的最高貸款額度250萬元,,小微企業(yè)最高貸款額度500萬元,。

  給予企業(yè)金融服務支持,免費進行融資指導,,幫助對接銀行,、證券等各類金融資源。孟津上市后備企業(yè)在全國中小企業(yè)股份轉讓系統(tǒng)(新三板)掛牌成功后,,給予 10 萬元獎勵,,在中原股權交易中心(四板)交易板掛牌成功后,給予 5 萬元獎勵,。孟津上市后備企業(yè)申請境內上市的,,按照輔導備案登記、中國證監(jiān)會(或交易所)受理申報材料,、上市交易三個節(jié)點,,對申請上市企業(yè)分別給予 10 萬元、20 萬元,、30 萬元獎勵,。孟津上市后備企業(yè)申請境外上市的,,按照中國證監(jiān)會批復同意、上市交易兩個節(jié)點,,對申請上市企業(yè)分別給予 20 萬元,、30 萬元獎勵。




  洛陽市孟津區(qū)委主要負責人表示,,孟津正著力從優(yōu)化政策環(huán)境,、強化金融支持、加大獎勵力度,、提供至高服務等方面同向發(fā)力,,聚焦青年來孟津面臨的“房子”“孩子”“身子”“面子”“圈子”等現實問題,讓青年人才心無旁騖干大事,、專心致志干成事,,努力讓各位人才有更多的安全感、參與感,、獲得感,,有更多的歸屬感、成就感,、幸福感,。

編輯:張恒


 
 
 

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