夏末秋初,，耕耘與收獲并存,，85后小伙王圣禎的線上“購物節(jié)”熱鬧非凡；退伍軍人母建立的豆制品廠中工人們正加足馬力趕訂單,；返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人才蘭永亮在田間忙著地龍養(yǎng)殖……一批不忘桑梓,、回報社會、敢闖敢干的返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)優(yōu)秀企業(yè)家和技術(shù)過硬,、貢獻突出的工匠型人才正在平頂山市寶豐的沃土上涌現(xiàn),。

近些年，寶豐縣把人力資本開發(fā)放在首要位置,，多措并舉,，著力引育一支扎根農(nóng)村、知農(nóng)愛農(nóng)的人才隊伍,，為鄉(xiāng)村振興涵養(yǎng)一池“人才活水”,。

【引為關(guān)鍵，強化“磁石”效應(yīng)】

“家鄉(xiāng)的政策支持力度大,，窗簾市場前景相當(dāng)好,，回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)沒選錯！”寶豐縣趙莊鎮(zhèn)白店村返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的段子果說,，幾年前,，他們夫妻倆工作在浙江省一家窗簾生產(chǎn)企業(yè)，回鄉(xiāng)省親時,，看到了家鄉(xiāng)變化和扶持政策,，兩人便決定放棄高薪，回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),，用在外打工掙的錢在家鄉(xiāng)開辦了一家窗簾加工廠,，在該鎮(zhèn)金融扶持和入駐減免保障等政策下,，實現(xiàn)了創(chuàng)業(yè)就業(yè)不出村的美好愿望。

筑巢才能引得群雁歸,。近些年,，寶豐縣為給鄉(xiāng)村振興引入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)“活水”，著力優(yōu)化營商環(huán)境,，創(chuàng)建民營經(jīng)濟“兩個健康”示范縣,，通過組織開展返鄉(xiāng)大學(xué)生和農(nóng)民工座談會，積極宣傳創(chuàng)業(yè)就業(yè)信息和政策,，對產(chǎn)業(yè)項目扶持,、小額信貸、免費創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)及其他技能培訓(xùn)等優(yōu)惠政策進行解讀,，結(jié)合“一鄉(xiāng)一業(yè),，一村一品”總體布局，打造返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項目產(chǎn)業(yè)鏈,，形成項目聚集,、人才回歸、資金回流的良好局面,。

目前,，該縣累計回引創(chuàng)業(yè)者3.2萬人，百萬級以上企業(yè)和實體已達600余家,，帶動就業(yè)6萬余人,，實現(xiàn)產(chǎn)值超百億元。

【育為核心,，激發(fā)“內(nèi)生”動力】

“我們進行菌疏輪作,，等到10月底開始種菌菇，一畝大概能賣3,、4萬,。”近日，寶豐縣周莊鎮(zhèn)孫莊村,，農(nóng)戶余建通看著面前的大棚說,，他以前以種植蔬菜為業(yè)，去年在該縣弘亞食用菌公司學(xué)習(xí)了珍稀菌種植技術(shù),，現(xiàn)在種植了木耳,、赤松茸、羊肚菌等菌菇,，規(guī)模從剛開始的10個大棚逐漸擴大到20多個,，收入相比原來翻了好幾倍。

“余建通是近些年我們培養(yǎng)新型職業(yè)農(nóng)民的一個縮影。”該縣鄉(xiāng)村振興事務(wù)服務(wù)中心負(fù)責(zé)人牛廣軍介紹,，為培育壯大有文化,、懂技術(shù)、善經(jīng)營,、會管理的鄉(xiāng)土人才隊伍,，該縣整合農(nóng)業(yè)、人社,、商務(wù)等部門的培訓(xùn)資源,，重點培育產(chǎn)業(yè)帶頭人、農(nóng)村電商等人才,。

據(jù)統(tǒng)計,，近年來,，該縣已開展植保無人機,、經(jīng)營管理、益農(nóng)信息社等高素質(zhì)農(nóng)民培訓(xùn)班,，培訓(xùn)人員515人,，農(nóng)村電子商務(wù)培訓(xùn)共計13070人次，開展職業(yè)技能提升培訓(xùn)班88班,，培訓(xùn)人員5733人,，一批批高素質(zhì)農(nóng)民走出培訓(xùn)課堂，成為鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興的生力軍,。

【留用并舉,，提高“實用”效能】

64歲的李秀紅是河南省有名的食用菌專家，被人稱作“藺菇女皇”“蘑菇女王”,，曾擔(dān)任扶溝縣科協(xié)主席,，去年受邀到寶豐縣，為食用菌種植戶傳授經(jīng)驗,、技術(shù),。

“咱政府為了讓我安心留下來，不僅給我提供資金,、政策扶持,，還幫我解決了生活上的后顧之憂。”在寶豐縣肖旗鄉(xiāng)昊潤農(nóng)業(yè)有限公司種植基地里,，李秀紅介紹,，2020年，寶豐縣將她作為急需緊缺高層次人才引進,，專門立項,，一事一議，為她解決了資金、住所,、家屬工作等問題,。就此，她舉家落戶,，擔(dān)任了寶豐縣珍稀菌產(chǎn)業(yè)園技術(shù)指導(dǎo)和食用菌協(xié)會名譽會長,。

種下梧桐樹，才能留住金鳳凰,。近些年,，該縣著力建立健全體制機制保障，以“引來一人,、帶活一業(yè)”為宗旨,，在堅持引才和育才“兩手抓”的同時，也注重營造尊重人才的社會環(huán)境,。對急需緊缺人才加大引進力度,，通過政策優(yōu)惠等方式予以安置，對處于技術(shù)研發(fā)前沿,、具有較強競爭力的創(chuàng)新團隊和創(chuàng)業(yè)團隊給予支持,。

此外，該縣還搭建了人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新平臺,，成立了人口人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,，實施“人才興寶”工程，建立了以在外務(wù)工經(jīng)商人員,、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)大學(xué)生,、農(nóng)村致富能手、退役軍人為主,，共1391人的鄉(xiāng)土人才庫,，并將其中的476人納入村級組織后備力量，公開推選優(yōu)秀年輕干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn),，招引199名大學(xué)生充實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)及農(nóng),、林、水,、扶貧等涉農(nóng)部門,，為鄉(xiāng)村振興注入“源頭活水”。

鄉(xiāng)村振興是鴻篇巨制,，需要各類人才書寫,。“我們將以最近出臺的《關(guān)于全面推進“人才興寶計劃”加快實施人口人才強縣戰(zhàn)略的意見（試行）》為契機，進一步落實中央和省,、市決策部署,，健全完善人才體制機制,，為我縣推動鄉(xiāng)村全面振興、實現(xiàn)‘鄉(xiāng)村強縣’提供強有力的智力保障和人才支撐,。”寶豐縣委書記許紅兵說,。