近日,，某集團(tuán)公司出臺(tái)規(guī)章制度，對(duì)其下屬幼兒園申請(qǐng)生育二胎的女職工進(jìn)行綜合考評(píng)打分,，按得分確定懷孕順序,，違反規(guī)定者按自動(dòng)辭職處理。一女教師“插隊(duì)”懷孕,，被單位辭退,，雙方發(fā)生糾紛。最終,，幼兒園“家規(guī)”被認(rèn)定違法,，女教師獲賠5萬(wàn)多元。此事引發(fā)網(wǎng)友熱議,。

　　企業(yè)說(shuō)無(wú)奈

　　@渺渺ZMH：招女老師多怕扎堆懷孕,，不招女老師又擔(dān)心被冤枉性別歧視，所以到底是女老師的問(wèn)題還是企業(yè)錯(cuò)了,？

　　@哦哦：幼兒園女教師的比例基本都在九成以上,，要是扎堆生孩子，可能就沒(méi)法正常上課了,。有的時(shí)候一些規(guī)定也是比較無(wú)奈,，特別是女職工比例明顯偏高的單位。

　　@月啼子夜：企業(yè)不是做慈善的,，女職工懷孕給社會(huì)帶來(lái)紅利,，卻要企業(yè)背負(fù)成本，沒(méi)有哪個(gè)企業(yè)會(huì)心甘情愿。企業(yè)歧視懷孕女性歸根結(jié)底是利益分配不均,。所以,，政府不僅僅要站在職工角度提出保護(hù)政策，更要加大對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

　　網(wǎng)友說(shuō)冷漠

　　@人來(lái)人往兮：辭退肯定不合理,。學(xué)校要是實(shí)在接受不了，可以從經(jīng)濟(jì)上懲罰一下,，或者給個(gè)處分啥的,，直接辭退感覺(jué)有點(diǎn)不近人情。

　　@Bourne嘎嘎：女職工多的單位多得是,，銀行,、醫(yī)院、學(xué)校,，哪個(gè)單位也沒(méi)限制職工懷孕,。因女教師“插隊(duì)”懷孕就將其辭退，主要還是領(lǐng)導(dǎo)能力問(wèn)題了,，連個(gè)人事問(wèn)題都安排不好,，卻簡(jiǎn)單粗暴地侵犯女職工的生育權(quán)，多少有點(diǎn)尷尬,！

　　老師說(shuō)委屈

　　@牛仔褲的夏天1010：我就是老師,，現(xiàn)在二胎放開(kāi)了，你們見(jiàn)過(guò)一個(gè)學(xué)科的老師都去生孩子,，沒(méi)人上課嗎,？校長(zhǎng)也很抓狂，然后去找代課老師,，家長(zhǎng)知道都是代課老師上課,，又不愿意，所以現(xiàn)在的結(jié)果就是相比女老師來(lái)說(shuō),，學(xué)校更愿意招收男老師,。所以這個(gè)鍋，老師和校長(zhǎng)都不該背,。

　　@白---MM：我當(dāng)時(shí)從學(xué)校離職就是因?yàn)檫@,，結(jié)婚了不讓懷孕，但是家人老是催著生孩子,。我們這兒有個(gè)班主任等了8年才排上的,。我們這兒好歹是市里的公立學(xué)校，也這樣,。

　　有人說(shuō)支持

　　@因因Liu：合理規(guī)劃沒(méi)問(wèn)題,，公司要運(yùn)轉(zhuǎn)也是為了員工長(zhǎng)遠(yuǎn)的工作,，假設(shè)是你家小朋友的幼兒園老師全懷孕了沒(méi)人上課，你能欣然接受,？

　　@小小小偶爾：現(xiàn)在一些學(xué)校女老師偏多,，如果扎堆懷孕，學(xué)校的孩子怎么辦,？老師“插隊(duì)”絕對(duì)是當(dāng)時(shí)私心大于班里的孩子,。按學(xué)校政策，我覺(jué)得沒(méi)問(wèn)題,。

　　@皖北能量菌：有些事情聽(tīng)起來(lái)不合理,，細(xì)想起來(lái)確是最好的方法,。幼兒園教師女性居多,，如果扎堆懷孕生產(chǎn)，孩子誰(shuí)帶,，幼兒園工作又如何進(jìn)行下去,？排隊(duì)?wèi)言袊?guó)外早有先例，在一些特殊崗位上,，女性居多,，按順序排隊(duì)也是常有。

　　@畔鴻宇：面對(duì)這種狀況,，學(xué)校把工作做在前面,，通過(guò)排隊(duì)?wèi)言羞@種“計(jì)劃生育”的方式來(lái)規(guī)避教學(xué)真空，確保學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量,，應(yīng)該說(shuō)是可以理解和接受的,。
編輯：河南商報(bào) 郭爽
來(lái)源：河南商報(bào)