春節(jié)聚會,，總有個愛聊的話題：“年終獎發(fā)了嗎,？發(fā)多少？”智聯(lián)招聘網(wǎng)站24日發(fā)布的“2017鄭州白領年終獎調查”顯示,，2017年鄭州超五成白領能夠拿到年終獎,，2017年鄭州白領年終獎平均達6876元。

　　
雖然網(wǎng)上王者榮耀,、華為百萬年終獎傳言引起了一撥又一撥關注,，可對于廣大白領來說，朱自清有句話特別貼切：“但熱鬧是他們的,，我什么都沒有,。”

　　
【關鍵詞：年終獎】
2017年鄭州超五成白領　
能拿到年終獎
　
智聯(lián)招聘此次調查顯示，參與調查的鄭州白領中有53%表示能夠拿到年終獎,，比2016年的35.8%有較大提升,，但仍低于2017年66%的全國平均水平。另外,，有37%的鄭州白領表示拿不到年終獎,，10%的白領表示“據(jù)說有，但企業(yè)承諾年后再發(fā)年終獎”,。
　　
在年終獎金額上,，調查顯示，鄭州白領2017年的平均年終獎達到6876元,，排名20,，比全國平均水平7278元略低，在中部城市中低于武漢,，高于長沙,、南昌。
　
而年終獎金額中規(guī)中矩,，也使鄭州白領對于今年的年終獎滿意度偏低,，調查顯示，2017年鄭州白領年終獎滿意度指數(shù)僅有2.82,，沒有達到及格線3分（滿分為5分）,，比全國平均值3.32低了不少。
　
拿了年終獎如何花費呢,？43%的鄭州白領表示用于孝敬長輩,，37.7%的白領表示用于儲蓄，另外,，選擇投資理財和子女培養(yǎng)的人數(shù)分別占25.6%和26%,。
　
【關鍵詞：跳槽】　　
近五成鄭州白領表示　
會因年終獎而跳槽
　　
一到春節(jié)前后，跳槽高峰也將來臨，不少企業(yè)已早早開始準備崗位替補,。智聯(lián)招聘此次調查顯示,，近五成鄭州白領表示會因年終獎而跳槽。
　
不少白領向河南商報記者表示,，因為年終獎達不到預期而準備跳槽,，一方面是連續(xù)幾年不見年終獎，畢竟無論多少,，員工都希望有那么一份歡喜,；另一方面是擔心所在行業(yè)不景氣，影響個人利益,。
　
關于年終獎對跳槽的影響方面,，調查中，47%的鄭州白領表示年終獎是跳槽的因素之一,，這一比例較去年的35%上升了12個百分點,，但仍低于57%的全國水平。另外,，32%的鄭州白領表示年終獎這一因素不會致使自己跳槽,，21%的白領則表示未想好。
　　
總體來看,，2017年鄭州白領在年終獎方面收獲合理,，拿到年終獎的白領比例也大幅上升，但他們對年終獎的滿意度并不高,，且因年終獎而考慮跳槽的鄭州白領比例有所上升,。
　　
【提醒】　　
是否跳槽應進行綜合考量
　　
“對于白領來說，是否跳槽,，要綜合考量自身的長遠職業(yè)規(guī)劃,。”智聯(lián)招聘人力資源專家表示。
　　
不少白領稱通過年終獎可以折射出所在行業(yè)的發(fā)展態(tài)勢和企業(yè)運營情況,，智聯(lián)招聘人力資源專家則認為,，員工不能只把眼光聚焦在年終獎這一個方面，而要擦亮雙眸,，分析行業(yè)發(fā)展走勢和企業(yè)成長潛力,，還要對整體的求職環(huán)境進行評估。