臨近年終，全國(guó)各地的年終檢查工作即將陸續(xù)開展,。有的地方一些單位為了能在檢查中取得好成績(jī),，就在做臺(tái)賬上動(dòng)起了歪心思，有的忙著造各種計(jì)劃,，有的忙著編各種講話稿,，有的忙著補(bǔ)各種簽到表，甚至還有的直接修改各種表格數(shù)據(jù)……凡此種種,，使得年終檢查變了味,，走了調(diào)。

認(rèn)真收集整理各種臺(tái)賬資料,，全面系統(tǒng)地把一年以來(lái)的各項(xiàng)工作做個(gè)細(xì)致周到的清倉(cāng)盤點(diǎn),，對(duì)于總結(jié)不足、查缺補(bǔ)漏,、理清思路很有必要,。然而，一些地方平時(shí)工作欠賬多,，年終檢查卻“臨時(shí)抱佛腳”,，刻意掩蓋不足、文過(guò)飾非,，把各種臺(tái)賬資料硬生生地裝扮成為各種精心修剪過(guò)的“盆景”,，此種怪象，勢(shì)必會(huì)讓年終檢查淪為“盆景秀”,，已經(jīng)違背了檢查的初衷,。

年終檢查是量化工作成績(jī)、查找工作不足,、提升工作水平的重要方式手段,，對(duì)于督促抓好工作落實(shí)、系統(tǒng)籌劃年度工作具有重要的現(xiàn)實(shí)意義,。然而,，如此“盆景秀”，不僅會(huì)讓檢查人員難從各類“盆景”中發(fā)現(xiàn)真實(shí)問(wèn)題并精準(zhǔn)開出工作“診斷書”,，而且會(huì)讓一些善于造“盆景”但工作完成情況相對(duì)較差的單位在檢查中占據(jù)上風(fēng),，助長(zhǎng)工作臺(tái)賬造假的不正之風(fēng)，從而產(chǎn)生“劣幣驅(qū)逐良幣”現(xiàn)象,。

筆者認(rèn)為,，在年終檢查中，一些單位熱衷搞“盆景秀”,，相關(guān)主管部門作風(fēng)不實(shí)是主要原因,。有的主管部門抓兩頭放中間,，在年初制定指標(biāo)和年終集中檢查上抓得細(xì)，但忽視了平時(shí)的督導(dǎo),，使得一些單位抓工作失去指導(dǎo),，顧此失彼；有的主管部門制定的考核指標(biāo)過(guò)細(xì)過(guò)濫,，甚至不區(qū)分對(duì)象搞“一刀切”,，嚴(yán)重脫離基層實(shí)際，超過(guò)基層承受范圍,，基層為了應(yīng)付檢查也只能搞“盆景秀”……這些問(wèn)題都將讓年終檢查的實(shí)效性大打折扣,。

年終檢查防止“盆景秀”，相關(guān)主管部門要在抓好日常檢查上下功夫,。要建立健全調(diào)研督察機(jī)制,，針對(duì)年初制定的考核指標(biāo)，有針對(duì)性地定期到相關(guān)單位開展調(diào)研督察,，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，抓好工作指導(dǎo),，從調(diào)研現(xiàn)場(chǎng)一線了解工作開展情況,，并建立問(wèn)題清單，跟蹤問(wèn)效督促抓好整改,，以此作為年終檢查的重要依據(jù),，切實(shí)把工作抓在日常、考在日常,、嚴(yán)在日常,，在日常檢查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題,，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，提升年終檢查的精準(zhǔn)度。

年終檢查防止“盆景秀”,，還要在研究制定考核指標(biāo)上下功夫,。要科學(xué)制定考核指標(biāo)，針對(duì)工作的性質(zhì),、特點(diǎn),、要求等相關(guān)情況，能合并的指標(biāo)要堅(jiān)決合并,，可有可無(wú)的指標(biāo)要盡量取消,，有效壓縮指標(biāo)數(shù)量，防止指標(biāo)過(guò)多過(guò)濫,，確?？己酥笜?biāo)的有效性,；要差異化制定考核指標(biāo)，根據(jù)不同單位職能特點(diǎn)和工作實(shí)際,，有針對(duì)性地制定與之相匹配,、有效管用的指標(biāo)，確?？己酥笜?biāo)的精準(zhǔn),，最大程度地減少基層考核負(fù)擔(dān)，讓基層把更多的工作精力放在抓落實(shí)上,。

堅(jiān)持日常檢查和考核指標(biāo)一起抓,，才能從源頭上防止年終檢查的“盆景秀”，有力助推各項(xiàng)工作向前進(jìn),。

來(lái)源：河南日?qǐng)?bào)
記者：河南日?qǐng)?bào)  杜學(xué)峰