保姆為什么留不住,？

　　昨天,，商報就這一話題與代表委員、網(wǎng)友共同展開了討論,。這一話題引起了大家的共鳴,。

　　“活兒差不多，3000多元的工資和8000元以上的工資,，如果是你,，你干哪個？”有家政從業(yè)人員吐槽說,，10個保姆,，10個都想當(dāng)月嫂。

　　的確,，家政服務(wù)行業(yè)準(zhǔn)入門檻低,，不少人沒經(jīng)過規(guī)范的家政專業(yè)及管理訓(xùn)練，如何幫助他們能夠高素質(zhì)做好家政服務(wù)業(yè),，省政協(xié)委員,、業(yè)內(nèi)人士、網(wǎng)友紛紛出招,。

　　【家政協(xié)會】

　　協(xié)會只能倡導(dǎo) 監(jiān)管還要政府來做

　　鄭州市家政協(xié)會副秘書長田鴻軍說,，在家政行業(yè)流傳著3個80%。80%從業(yè)人員為初中以下文化程度,；80%從業(yè)人員為女性,；80%為45歲以上人員。

　　這也就決定了目前家政從業(yè)人員層次較低,，如果想通過一到兩個月的培訓(xùn),，讓他們?nèi)谌氤鞘猩钊﹄y度其實(shí)挺大的，其困難程度可以參照將老家的父母接到城市,。

　　此外,，家政服務(wù)行業(yè)準(zhǔn)入門檻低，不少人沒經(jīng)過規(guī)范的家政專業(yè)及管理訓(xùn)練,，很多管理人員根本不知道什么是“家政”,，且管理水平都不高。規(guī)模大的公司占少數(shù),，多數(shù)公司實(shí)為“小中介”,，租個民房，幾張桌椅,、幾部電話,、幾個工作人員就拼湊成了。

　　而現(xiàn)實(shí)情況是,，家政行業(yè)需求量巨大,，目前隨著二孩政策放開、人口老齡化到來,，每年家政從業(yè)者的需求量都在以20%~30%的速度增長,。

　　為了平衡兩者間的矛盾，田鴻軍說,，鄭州市家政協(xié)會也做了很多努力,，比如針對鄭州去年媒體曝光的“電梯保姆虐童事件”，及時展開調(diào)查,，組織會員單位召開誠信自律座談會,，通過分析事情起因，亮明態(tài)度,，并發(fā)出行業(yè)誠信倡議,，為促進(jìn)行業(yè)規(guī)范發(fā)展、消除不利影響,，發(fā)揮了積極作用,。

　　但是作為一個協(xié)會，力量是有限的,，倡導(dǎo)并不具備強(qiáng)制性,。因此他建議，一是吸納更多的人才投身家政行業(yè),，為行業(yè)發(fā)展把脈,，尋找好點(diǎn)子,。二是政府加強(qiáng)監(jiān)管，比如鄭州大石橋附近,，兩棟樓入駐上百家家政公司,，良莠不齊，對行業(yè)發(fā)展影響極大,。

　　【政協(xié)委員】

　　政府支持 金融助力

　　民革河南省委的省政協(xié)委員也就養(yǎng)老,、家政發(fā)展提出了自己的觀點(diǎn)。

　　他們建議說,，加大政府部門及社區(qū)組織的介入力度,。在公共健康服務(wù)方面，政府部門及社區(qū)組織的介入屬于正式的社會支持性質(zhì),，而來自家人,、親友等提供的服務(wù)則屬于非正式的社會支持性質(zhì)，前者的服務(wù)比后者更為規(guī)范,、專業(yè),。

　　隨著我國傳統(tǒng)家庭照顧方式越來越難以為繼，建議政府部門及社區(qū)組織更為積極地介入,，打造社區(qū)服務(wù)點(diǎn),。

　　關(guān)于養(yǎng)老，致公黨河南省委籌委會的省政協(xié)委員也聯(lián)名建議,，建立統(tǒng)一的服務(wù)信息平臺,。

　　在保證數(shù)據(jù)安全的前提下，加強(qiáng)部門合作,，完善信息資源共享機(jī)制,，實(shí)現(xiàn)跨部門、跨層級,、跨業(yè)務(wù)的全面信息共享,，打破信息孤島，集中管理,，加快建立統(tǒng)一的公共服務(wù)數(shù)據(jù)發(fā)展對接平臺,，實(shí)現(xiàn)涉老數(shù)據(jù)的集中和貫通，形成智慧養(yǎng)老的數(shù)據(jù)基礎(chǔ),。

　　省政協(xié)委員李可則建議,，金融部門推動金融產(chǎn)品和服務(wù)創(chuàng)新，鼓勵銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)通過放寬信貸條件,、給予利率優(yōu)惠等方式支持社會力量興辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu),，推進(jìn)多種方式積極興建養(yǎng)老社區(qū)和養(yǎng)老健康服務(wù)設(shè)施，引導(dǎo)慈善資金投向社會養(yǎng)老服務(wù)項(xiàng)目。
 

　　【網(wǎng)友】

　　政府能否為保姆建立跟蹤檔案

　　魏晉之風(fēng)：隨著經(jīng)濟(jì)條件的改善和工作節(jié)奏的加快,，家庭聘請保姆的比例不斷攀升,，但供需雙方產(chǎn)生的問題也不少，建議如下：1. 多一點(diǎn)理解,，多一份規(guī)范,；2. 有摩擦難免，雙方應(yīng)積極磨合,；3. 走制度化管理,，加強(qiáng)行業(yè)監(jiān)管,。

　　尋夢之旅：通過家政行業(yè)協(xié)會,，對家政服務(wù)人員建立長期跟蹤檔案和數(shù)據(jù)庫，建立評價機(jī)制,。

　　隨心所欲： 成立家政服務(wù)業(yè)協(xié)會,，對相關(guān)人員綜合培訓(xùn)，使家政服務(wù)業(yè)能夠有標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)章制度,、考核方式及激勵政策等,。

　　蘇小喵：現(xiàn)在不少家庭都是雙職工，正面臨著上有老下有小的艱難階段,，對于保姆的需求其實(shí)還是挺大的,，但是近段時間經(jīng)常會有保姆虐待孩子、虐待老人的新聞出現(xiàn),，讓人望而生畏,。

　　如果保姆這個行業(yè)有專門的機(jī)構(gòu)跟蹤建立檔案，統(tǒng)一管理,、統(tǒng)一培訓(xùn),、統(tǒng)一分配，對于工作中的表現(xiàn)都記錄在案,，他（她）的言行舉止都將對在這個行業(yè)的口碑產(chǎn)生影響,，那么保姆就會自覺規(guī)范自己的行為。所以我支持政協(xié)委員的提議,，也期待著這個行業(yè)能夠盡早步入正軌,。