8月份,，中原銀行許昌分行計(jì)劃財(cái)務(wù)部開展了為期一個(gè)月的合規(guī)文化建設(shè)系列活動(dòng)。旨在進(jìn)一步強(qiáng)化“依法合規(guī),，從嚴(yán)治行”的經(jīng)營(yíng)管理理念,，不斷提升員工合規(guī)工作的意識(shí)和操作能力，深化“合規(guī)人人有責(zé),、合規(guī)創(chuàng)造價(jià)值”等理念,，切實(shí)有效防范合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。

活動(dòng)期間,，部門總經(jīng)理統(tǒng)一組織學(xué)習(xí)了總分行相關(guān)合規(guī)文化建設(shè)的通知,，并安排合規(guī)專員按照文件要求穩(wěn)步開展合規(guī)文化建設(shè)活動(dòng)；根據(jù)通知文件,，要求部門員工知曉中原銀行許昌分行合規(guī)文化建設(shè)活動(dòng)倡導(dǎo)“合規(guī)人人有責(zé),、合規(guī)創(chuàng)造價(jià)值”的價(jià)值觀念，以及“合規(guī)是本行所有員工的共同責(zé)任,，合規(guī)從高層做起”原則,；不斷強(qiáng)化體制內(nèi)合規(guī)文化建設(shè)，并將合規(guī)文化建設(shè)融入本行計(jì)財(cái)合規(guī)建設(shè)的全過程。

按照要求,，許昌分行計(jì)劃財(cái)務(wù)部開展了“合規(guī)文化建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”主題征文活動(dòng)并按要求上報(bào)一片合規(guī)文章,；同時(shí)，圍繞“合規(guī)人人有責(zé),、合規(guī)創(chuàng)造價(jià)值”主題,，組織報(bào)賬中心員工開展財(cái)務(wù)報(bào)銷合規(guī)文化宣傳，倡導(dǎo)依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)理念,，做到有錯(cuò)必糾,，依規(guī)必糾；組織合規(guī)文化建設(shè)會(huì)議四次,，集體學(xué)習(xí)合規(guī)方面的文件,，由部門合規(guī)專員記錄學(xué)習(xí)情況，會(huì)后部門全體員工簽字待查,。

為有效提升部門員工合規(guī)文化意識(shí),，開展合規(guī)文化建設(shè)“五個(gè)一”活動(dòng)。1,、學(xué)一遍手冊(cè),，組織員工抄寫《銀行從業(yè)人員職業(yè)操守》《中原銀行員工行為守則》《中原銀行員工合規(guī)手冊(cè)》，進(jìn)一步加深對(duì)相關(guān)合規(guī)文件規(guī)定的認(rèn)識(shí),；2,、抄一遍罰則，重點(diǎn)抄寫《河南銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)從業(yè)人員三十個(gè)嚴(yán)禁》,，進(jìn)一步明確合規(guī)紅線,；3、開展一次業(yè)務(wù)禁止行為梳理,，梳理計(jì)財(cái)工作令行禁止的行為,，依規(guī)行事；4,、進(jìn)行一次警示教育,，觀看《堅(jiān)守底線》等4個(gè)警示教育片，在計(jì)財(cái)內(nèi)部形成合規(guī)工作的氛圍,；5,、進(jìn)行一次合規(guī)宣誓，組織合規(guī)宣誓,，并在誓詞上簽字,。

合規(guī)無小事，堅(jiān)守底線才是硬道理,，中原銀行許昌分行計(jì)劃財(cái)務(wù)部將堅(jiān)持總分行合規(guī)文化理念,，確保各項(xiàng)工作依法,、合規(guī)開展，各項(xiàng)業(yè)務(wù)健康,、可持續(xù)發(fā)展,。(郭彥濤)