站在新時代的潮頭,，回望全省組織工作,，一幅波瀾壯闊的畫卷正在徐徐展開——億萬中原兒女投身中原更加出彩宏偉事業(yè)，奏響了黨的建設(shè)新的偉大工程的華彩樂章,。
黨的十八大以來,，伴隨著中原更加出彩的鏗鏘步伐，全省組織系統(tǒng)高舉習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟,，全面貫徹中央精神,，認真落實省委決策部署，以政治統(tǒng)領(lǐng)把牢方向,，以思想建設(shè)夯實根基,，以服務(wù)大局彰顯價值,，以制度建設(shè)強化保障，以改革創(chuàng)新激發(fā)活力,，不斷深化拓展組織工作“6+1”布局,，推進黨的建設(shè)和組織工作高質(zhì)量發(fā)展，讓學(xué)的氛圍,、干的氛圍,、嚴的氛圍越來越濃,，為譜寫新時代中原更加出彩新篇章提供堅強保證。
固本培元,，筑牢理想信念根基
心正則身正,，心明則行篤。堅持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),，以堅定理想信念為根基,，引導(dǎo)廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,，把穩(wěn)思想之舵、錘煉鮮明黨性,。
2014年，習(xí)近平總書記兩次蒞臨河南視察工作,，強調(diào)實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標,、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢,，需要中原更加出彩,；在指導(dǎo)蘭考黨的群眾路線教育實踐活動時,，要求把聯(lián)系點建成示范點，深學(xué)細照篤行焦裕祿精神,，大力弘揚焦裕祿同志“三股勁”，強調(diào)作風(fēng)建設(shè)要以嚴格的黨內(nèi)政治生活來規(guī)制和引導(dǎo),，樹立了民主生活會的“蘭考標準”。
總書記諄諄教導(dǎo),、近距離示范帶動,，為河南黨員干部從嚴從實加強作風(fēng)建設(shè)注入了強大動力,，是河南加強黨的建設(shè)和組織工作的寶貴財富。
高舉旗幟,，整裝前行,。全省各級黨組織按照學(xué)懂弄通做實的要求，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想貫穿組織工作全過程,，堅持往高處領(lǐng),、往深處領(lǐng)、往實處領(lǐng),，教育引導(dǎo)黨員干部帶著信仰學(xué),、帶著感情學(xué)、帶著責(zé)任學(xué)、帶著好的學(xué)風(fēng)學(xué),，做到學(xué)思悟貫通、知信行合一,，切實在思想上堅決擁戴核心、政治上堅決維護核心,、行動上堅決緊跟核心,。分期分批對縣處級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開展集中輪訓(xùn)，學(xué)習(xí)熱潮處處涌動,，思想火花在交流中迸發(fā),，全省黨員干部“四個意識”不斷增強、“四個自信”更加堅定,、“兩個堅決維護”形成自覺,。
知之愈深、信之愈篤,、行之愈實,。全省各級黨校（行政學(xué)院）、“三學(xué)院三基地”等干部培訓(xùn)機構(gòu),，緊緊圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記視察指導(dǎo)河南時的重要講話精神,，有針對性地設(shè)置培訓(xùn)主題，開展精準化培訓(xùn),，舉辦培訓(xùn)班4100多個,、培訓(xùn)黨員干部74萬人次，推動“四個著力”,、打好“四張牌”,、縣域治理“三個起來”、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作“三個結(jié)合”等重要論述在黨員干部的思想深處扎根,。
照鏡子,、找差距,，才能掃除思想塵垢,，明確努力方向。各級黨組織扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動,、“三嚴三實”專題教育,、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，推動黨內(nèi)教育從“關(guān)鍵少數(shù)”向全體黨員拓展,，從集中性教育向經(jīng)常性教育延伸,，讓黨的每一個細胞都健康起來，每一個組織都堅強起來,，充分發(fā)揮每個黨員的先鋒模范作用,、每個黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,，推動管黨治黨水平全面提升。特別是堅持以習(xí)近平總書記指導(dǎo)蘭考縣委常委班子民主生活會為標桿,，制定堅持“蘭考標準”提高民主生活會質(zhì)量的10項要求,，讓一次次民主生活會開得認真嚴肅、辣味十足,，黨內(nèi)政治生活的政治性,、時代性,、原則性、戰(zhàn)斗性不斷增強,。
選賢任能,，激發(fā)干部隊伍生機活力
為政之要，莫先于用人,。全省組織系統(tǒng)深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)和組織工作重要思想,，認真落實新時期好干部標準，突出政治標準,，堅持事業(yè)為上,，著力打造忠誠干凈擔(dān)當?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍。
——以嚴格標準選人,。嚴格政治標準,，對政治上有問題的實行“一票否決”。強化黨委（黨組）領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用,，聚焦“三區(qū)一群”建設(shè),、“三大攻堅戰(zhàn)”等中心任務(wù)和重點工作，注重向一線傾斜,、從一線選拔,，做到用當其位、用當其長,、用當其時,。
——以務(wù)實舉措識人。圍繞省委省政府中心任務(wù),，建立健全“綜合考核+專項考核+第三方民意調(diào)查”考評體系,，落實干部工作“凡提五必”，強化廉政審查和個人有關(guān)事項報告核查等,，著力在考準考實中識別干部,。
——以戰(zhàn)略眼光育人。強化干部隊伍梯次培養(yǎng)和戰(zhàn)略儲備,，實施中青年干部素質(zhì)優(yōu)化工程,。近年來，選拔了一批優(yōu)秀年輕干部擔(dān)任市縣黨政正職,，選派1000多名年輕干部掛職鍛煉，選調(diào)26531名省選調(diào)生服務(wù)農(nóng)村基層,，推動干部在實踐中經(jīng)風(fēng)雨,、見世面、長才干,。
——以制度機制管人,。全面構(gòu)建日常管理監(jiān)督體系，關(guān)鍵崗位,、重要部門領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計全覆蓋,，開展選人用人專項檢查、“三超兩亂”,、“裸官”治理和干部人事檔案專項審核,，堅決把“帶病”的干部擋在門外。建立健全干部正向激勵,、容錯糾錯,、能上能下“三項機制”,，讓能者上、庸者下,、劣者汰,。
樹牢“好”的標準，貫穿“嚴”的要求,，激發(fā)“干”的活力,。積極做好我省黨的十九大代表、十三屆全國人大代表,、十三屆全國政協(xié)委員推選工作,，認真做好省級領(lǐng)導(dǎo)班子換屆服務(wù)保障工作，跟進指導(dǎo)18個省轄市,、157個縣（市,、區(qū)）,、2477個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）領(lǐng)導(dǎo)班子換屆,，全省各級領(lǐng)導(dǎo)班子換屆圓滿完成、結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化,、整體功能不斷增強,。
大抓基層，建強戰(zhàn)斗堡壘
治國安邦重在基層,。對于擁有21.7萬個基層黨組織,、544.8萬名黨員的大省而言，強基固本至關(guān)重要,。全省組織系統(tǒng)牢固樹立大抓基層的鮮明導(dǎo)向,，以提升組織力為重點，突出政治功能,，持之以恒抓重點,、補短板、強弱項,，推動基層黨組織全面進步全面過硬,。
——黨的細胞更具活力。全面實行“雙推雙評三全程”黨員發(fā)展工作機制,，著力提高“源頭”質(zhì)量,。組織開展“萬名黨員進黨校”大培訓(xùn)，以“互聯(lián)網(wǎng)+智慧黨建”融平臺建設(shè)為牽引,，不斷提升黨員教育信息化水平,。大力推行黨員積分管理、無職黨員“一編三定”等經(jīng)驗做法,，黨員隊伍先鋒模范作用得到發(fā)揮,。
——戰(zhàn)斗堡壘更加堅強,。農(nóng)村著力抓提升，持續(xù)開展“逐村觀摩,、整鄉(xiāng)推進”活動,；城市著力抓共建，全省60%以上的街道建立黨建工作聯(lián)席會議制度,，80%以上的社區(qū)實行網(wǎng)格化管理,；高校著力抓規(guī)范，嚴格落實高校黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負責(zé)制,；機關(guān)著力抓提升,，以“五項機制”為抓手，推動機關(guān)黨建提質(zhì)增效,；國企著力抓示范,，加快推進黨組織與法人治理主體無縫銜接；非公有制經(jīng)濟組織和社會組織著力抓引領(lǐng),，黨組織覆蓋率逐年提升,。
——基層決策更趨科學(xué)。在農(nóng)村深化拓展“四議兩公開”工作法,，在城市社區(qū)推廣“一征三議兩公開”工作法,，基層治理水平不斷提升。積極推動“三會一課”等組織生活制度全面落實,，廣泛開展支部主題黨日,、民主評議黨員等活動，引導(dǎo)廣大黨員增強黨的意識和組織觀念,。
——服務(wù)中心更加有力,。抓黨建促脫貧攻堅向縱深推進，一個支部就是一個“堡壘”,，一名黨員就是一面“旗幟”,。制定市縣黨政正職履行脫貧攻堅責(zé)任考評辦法，壓實政治擔(dān)當,、決策部署,、推進落實、問題整改,、脫貧效果等“五大責(zé)任”,。選派2.5萬余名優(yōu)秀干部駐村任第一書記，實現(xiàn)5514個貧困村脫貧摘帽,，5年來累計整頓2.1萬個軟弱渙散基層黨組織,，選取1306個村開展扶持村級集體經(jīng)濟發(fā)展試點。在鄉(xiāng)村振興,、污染防治,、防范化解重大風(fēng)險的主戰(zhàn)場,，干部上一線、勇?lián)?，黨員亮身份,、當先鋒，彰顯了黨組織“主心骨”和黨員干部“排頭兵”作用,，贏得了廣大群眾的紛紛“點贊”,。
聚才育才，構(gòu)筑人才高地
鄭州,、開封,、洛陽、許昌等地市紛紛發(fā)布“招賢令”,、拋出“橄欖枝”,，大力實施“智匯鄭州”聚才計劃、“河洛英才計劃”等,，為加快發(fā)展集聚人才,；通過搭建平臺、合作對接,、崗位特需等渠道,，柔性引進外省進站院士214人,；招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會正在緊鑼密鼓籌備,、即將召開，中原大地正以“磁場效應(yīng)”吸引八方賢才,。
中原更加出彩,，人才是第一資源。深入實施人才強省戰(zhàn)略,，大興愛才敬才之風(fēng),，創(chuàng)新聚才用才之舉，不斷推動人才工作創(chuàng)新發(fā)展,。
——創(chuàng)新體制機制激發(fā)活力,。研究出臺深化人才發(fā)展體制機制改革加快人才強省建設(shè)實施意見，認真落實河南省中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要及裝備制造,、現(xiàn)代服務(wù)業(yè),、信息產(chǎn)業(yè)等26個重點領(lǐng)域?qū)ｍ椚瞬乓?guī)劃，制定深化職稱制度改革等20多項政策,，以改革紅利釋放人才紅利,。
——引育并舉廣聚各方英才。在引才上突出“高精尖缺”,，深入實施中原崛起百千萬海外人才引進工程等“10+1”重大人才工程,，在豫工作兩院院士達到241人,，我省工程院外籍院士實現(xiàn)零的突破；在育才上注重提升素質(zhì),，設(shè)立中原院士基金,，對高層次人才進行特殊支持；在用才上拓寬渠道領(lǐng)域,，選派博士服務(wù)團成員,、科技特派員等到基層一線服務(wù)鍛煉，人才助推高質(zhì)量發(fā)展的效果不斷顯現(xiàn),。
——提升優(yōu)勢打造中原人才品牌,。注重提升“中原百人計劃”、省優(yōu)秀專家等傳統(tǒng)人才項目優(yōu)勢,，實施以“中原學(xué)者”為龍頭,，涵蓋中原科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才、中原文化名家,、中原教學(xué)名師,、中原名醫(yī)、中原技能大師,、中原青年拔尖人才等高層次人才特殊支持“中原千人計劃”,，打造中原人才系列品牌，形成海外引才與本土育才相互銜接的高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才開發(fā)體系,。
按照習(xí)近平總書記關(guān)于建設(shè)“講政治,、重公道、業(yè)務(wù)精,、作風(fēng)好”的模范部門的要求,，全省各級組織部門堅持從嚴治部、從嚴律己,、從嚴帶隊伍,，深入開展“學(xué)談看對改建”教育預(yù)防活動，大力實施組工干部素質(zhì)提升行動,，加強機關(guān)制度化規(guī)范化建設(shè),，倡樹規(guī)規(guī)矩矩的上下級關(guān)系、清清爽爽的同志關(guān)系,、親近清白的工作關(guān)系,，營造了健康清朗、干事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài),。
信仰如磐,、使命如山，推動組織工作高質(zhì)量發(fā)展惟勤惟行,。全省組織系統(tǒng)將更加緊密地團結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍,，全面貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線,，不斷推動組織工作高質(zhì)量，為譜寫新時代中原更加出彩新篇章提供堅強組織保證,。
作者：河南日報記者 劉一寧 馮蕓
編輯：河南商報 楊玲
來源：河南日報
黨的十八大以來,，伴隨著中原更加出彩的鏗鏘步伐，全省組織系統(tǒng)高舉習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟,，全面貫徹中央精神,，認真落實省委決策部署，以政治統(tǒng)領(lǐng)把牢方向,，以思想建設(shè)夯實根基,，以服務(wù)大局彰顯價值,，以制度建設(shè)強化保障，以改革創(chuàng)新激發(fā)活力,，不斷深化拓展組織工作“6+1”布局,，推進黨的建設(shè)和組織工作高質(zhì)量發(fā)展，讓學(xué)的氛圍,、干的氛圍,、嚴的氛圍越來越濃,，為譜寫新時代中原更加出彩新篇章提供堅強保證。
固本培元,，筑牢理想信念根基
心正則身正,，心明則行篤。堅持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),，以堅定理想信念為根基,，引導(dǎo)廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,，把穩(wěn)思想之舵、錘煉鮮明黨性,。
2014年，習(xí)近平總書記兩次蒞臨河南視察工作,，強調(diào)實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標,、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢,，需要中原更加出彩,；在指導(dǎo)蘭考黨的群眾路線教育實踐活動時,，要求把聯(lián)系點建成示范點，深學(xué)細照篤行焦裕祿精神,，大力弘揚焦裕祿同志“三股勁”，強調(diào)作風(fēng)建設(shè)要以嚴格的黨內(nèi)政治生活來規(guī)制和引導(dǎo),，樹立了民主生活會的“蘭考標準”。
總書記諄諄教導(dǎo),、近距離示范帶動,，為河南黨員干部從嚴從實加強作風(fēng)建設(shè)注入了強大動力,，是河南加強黨的建設(shè)和組織工作的寶貴財富。
高舉旗幟,，整裝前行,。全省各級黨組織按照學(xué)懂弄通做實的要求，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想貫穿組織工作全過程,，堅持往高處領(lǐng),、往深處領(lǐng)、往實處領(lǐng),，教育引導(dǎo)黨員干部帶著信仰學(xué),、帶著感情學(xué)、帶著責(zé)任學(xué)、帶著好的學(xué)風(fēng)學(xué),，做到學(xué)思悟貫通、知信行合一,，切實在思想上堅決擁戴核心、政治上堅決維護核心,、行動上堅決緊跟核心,。分期分批對縣處級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開展集中輪訓(xùn)，學(xué)習(xí)熱潮處處涌動,，思想火花在交流中迸發(fā),，全省黨員干部“四個意識”不斷增強、“四個自信”更加堅定,、“兩個堅決維護”形成自覺,。
知之愈深、信之愈篤,、行之愈實,。全省各級黨校（行政學(xué)院）、“三學(xué)院三基地”等干部培訓(xùn)機構(gòu),，緊緊圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記視察指導(dǎo)河南時的重要講話精神,，有針對性地設(shè)置培訓(xùn)主題，開展精準化培訓(xùn),，舉辦培訓(xùn)班4100多個,、培訓(xùn)黨員干部74萬人次，推動“四個著力”,、打好“四張牌”,、縣域治理“三個起來”、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作“三個結(jié)合”等重要論述在黨員干部的思想深處扎根,。
照鏡子,、找差距,，才能掃除思想塵垢,，明確努力方向。各級黨組織扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動,、“三嚴三實”專題教育,、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，推動黨內(nèi)教育從“關(guān)鍵少數(shù)”向全體黨員拓展,，從集中性教育向經(jīng)常性教育延伸,，讓黨的每一個細胞都健康起來，每一個組織都堅強起來,，充分發(fā)揮每個黨員的先鋒模范作用,、每個黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,，推動管黨治黨水平全面提升。特別是堅持以習(xí)近平總書記指導(dǎo)蘭考縣委常委班子民主生活會為標桿,，制定堅持“蘭考標準”提高民主生活會質(zhì)量的10項要求,，讓一次次民主生活會開得認真嚴肅、辣味十足,，黨內(nèi)政治生活的政治性,、時代性,、原則性、戰(zhàn)斗性不斷增強,。
選賢任能,，激發(fā)干部隊伍生機活力
為政之要，莫先于用人,。全省組織系統(tǒng)深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)和組織工作重要思想,，認真落實新時期好干部標準，突出政治標準,，堅持事業(yè)為上,，著力打造忠誠干凈擔(dān)當?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍。
——以嚴格標準選人,。嚴格政治標準,，對政治上有問題的實行“一票否決”。強化黨委（黨組）領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用,，聚焦“三區(qū)一群”建設(shè),、“三大攻堅戰(zhàn)”等中心任務(wù)和重點工作，注重向一線傾斜,、從一線選拔,，做到用當其位、用當其長,、用當其時,。
——以務(wù)實舉措識人。圍繞省委省政府中心任務(wù),，建立健全“綜合考核+專項考核+第三方民意調(diào)查”考評體系,，落實干部工作“凡提五必”，強化廉政審查和個人有關(guān)事項報告核查等,，著力在考準考實中識別干部,。
——以戰(zhàn)略眼光育人。強化干部隊伍梯次培養(yǎng)和戰(zhàn)略儲備,，實施中青年干部素質(zhì)優(yōu)化工程,。近年來，選拔了一批優(yōu)秀年輕干部擔(dān)任市縣黨政正職,，選派1000多名年輕干部掛職鍛煉，選調(diào)26531名省選調(diào)生服務(wù)農(nóng)村基層,，推動干部在實踐中經(jīng)風(fēng)雨,、見世面、長才干,。
——以制度機制管人,。全面構(gòu)建日常管理監(jiān)督體系，關(guān)鍵崗位,、重要部門領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計全覆蓋,，開展選人用人專項檢查、“三超兩亂”,、“裸官”治理和干部人事檔案專項審核,，堅決把“帶病”的干部擋在門外。建立健全干部正向激勵,、容錯糾錯,、能上能下“三項機制”,，讓能者上、庸者下,、劣者汰,。
樹牢“好”的標準，貫穿“嚴”的要求,，激發(fā)“干”的活力,。積極做好我省黨的十九大代表、十三屆全國人大代表,、十三屆全國政協(xié)委員推選工作,，認真做好省級領(lǐng)導(dǎo)班子換屆服務(wù)保障工作，跟進指導(dǎo)18個省轄市,、157個縣（市,、區(qū)）,、2477個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）領(lǐng)導(dǎo)班子換屆,，全省各級領(lǐng)導(dǎo)班子換屆圓滿完成、結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化,、整體功能不斷增強,。
大抓基層，建強戰(zhàn)斗堡壘
治國安邦重在基層,。對于擁有21.7萬個基層黨組織,、544.8萬名黨員的大省而言，強基固本至關(guān)重要,。全省組織系統(tǒng)牢固樹立大抓基層的鮮明導(dǎo)向,，以提升組織力為重點，突出政治功能,，持之以恒抓重點,、補短板、強弱項,，推動基層黨組織全面進步全面過硬,。
——黨的細胞更具活力。全面實行“雙推雙評三全程”黨員發(fā)展工作機制,，著力提高“源頭”質(zhì)量,。組織開展“萬名黨員進黨校”大培訓(xùn)，以“互聯(lián)網(wǎng)+智慧黨建”融平臺建設(shè)為牽引,，不斷提升黨員教育信息化水平,。大力推行黨員積分管理、無職黨員“一編三定”等經(jīng)驗做法,，黨員隊伍先鋒模范作用得到發(fā)揮,。
——戰(zhàn)斗堡壘更加堅強,。農(nóng)村著力抓提升，持續(xù)開展“逐村觀摩,、整鄉(xiāng)推進”活動,；城市著力抓共建，全省60%以上的街道建立黨建工作聯(lián)席會議制度,，80%以上的社區(qū)實行網(wǎng)格化管理,；高校著力抓規(guī)范，嚴格落實高校黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負責(zé)制,；機關(guān)著力抓提升,，以“五項機制”為抓手，推動機關(guān)黨建提質(zhì)增效,；國企著力抓示范,，加快推進黨組織與法人治理主體無縫銜接；非公有制經(jīng)濟組織和社會組織著力抓引領(lǐng),，黨組織覆蓋率逐年提升,。
——基層決策更趨科學(xué)。在農(nóng)村深化拓展“四議兩公開”工作法,，在城市社區(qū)推廣“一征三議兩公開”工作法,，基層治理水平不斷提升。積極推動“三會一課”等組織生活制度全面落實,，廣泛開展支部主題黨日,、民主評議黨員等活動，引導(dǎo)廣大黨員增強黨的意識和組織觀念,。
——服務(wù)中心更加有力,。抓黨建促脫貧攻堅向縱深推進，一個支部就是一個“堡壘”,，一名黨員就是一面“旗幟”,。制定市縣黨政正職履行脫貧攻堅責(zé)任考評辦法，壓實政治擔(dān)當,、決策部署,、推進落實、問題整改,、脫貧效果等“五大責(zé)任”,。選派2.5萬余名優(yōu)秀干部駐村任第一書記，實現(xiàn)5514個貧困村脫貧摘帽,，5年來累計整頓2.1萬個軟弱渙散基層黨組織,，選取1306個村開展扶持村級集體經(jīng)濟發(fā)展試點。在鄉(xiāng)村振興,、污染防治,、防范化解重大風(fēng)險的主戰(zhàn)場,，干部上一線、勇?lián)?，黨員亮身份,、當先鋒，彰顯了黨組織“主心骨”和黨員干部“排頭兵”作用,，贏得了廣大群眾的紛紛“點贊”,。
聚才育才，構(gòu)筑人才高地
鄭州,、開封,、洛陽、許昌等地市紛紛發(fā)布“招賢令”,、拋出“橄欖枝”,，大力實施“智匯鄭州”聚才計劃、“河洛英才計劃”等,，為加快發(fā)展集聚人才,；通過搭建平臺、合作對接,、崗位特需等渠道,，柔性引進外省進站院士214人,；招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會正在緊鑼密鼓籌備,、即將召開，中原大地正以“磁場效應(yīng)”吸引八方賢才,。
中原更加出彩,，人才是第一資源。深入實施人才強省戰(zhàn)略,，大興愛才敬才之風(fēng),，創(chuàng)新聚才用才之舉，不斷推動人才工作創(chuàng)新發(fā)展,。
——創(chuàng)新體制機制激發(fā)活力,。研究出臺深化人才發(fā)展體制機制改革加快人才強省建設(shè)實施意見，認真落實河南省中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要及裝備制造,、現(xiàn)代服務(wù)業(yè),、信息產(chǎn)業(yè)等26個重點領(lǐng)域?qū)ｍ椚瞬乓?guī)劃，制定深化職稱制度改革等20多項政策,，以改革紅利釋放人才紅利,。
——引育并舉廣聚各方英才。在引才上突出“高精尖缺”,，深入實施中原崛起百千萬海外人才引進工程等“10+1”重大人才工程,，在豫工作兩院院士達到241人,，我省工程院外籍院士實現(xiàn)零的突破；在育才上注重提升素質(zhì),，設(shè)立中原院士基金,，對高層次人才進行特殊支持；在用才上拓寬渠道領(lǐng)域,，選派博士服務(wù)團成員,、科技特派員等到基層一線服務(wù)鍛煉，人才助推高質(zhì)量發(fā)展的效果不斷顯現(xiàn),。
——提升優(yōu)勢打造中原人才品牌,。注重提升“中原百人計劃”、省優(yōu)秀專家等傳統(tǒng)人才項目優(yōu)勢,，實施以“中原學(xué)者”為龍頭,，涵蓋中原科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才、中原文化名家,、中原教學(xué)名師,、中原名醫(yī)、中原技能大師,、中原青年拔尖人才等高層次人才特殊支持“中原千人計劃”,，打造中原人才系列品牌，形成海外引才與本土育才相互銜接的高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才開發(fā)體系,。
按照習(xí)近平總書記關(guān)于建設(shè)“講政治,、重公道、業(yè)務(wù)精,、作風(fēng)好”的模范部門的要求,，全省各級組織部門堅持從嚴治部、從嚴律己,、從嚴帶隊伍,，深入開展“學(xué)談看對改建”教育預(yù)防活動，大力實施組工干部素質(zhì)提升行動,，加強機關(guān)制度化規(guī)范化建設(shè),，倡樹規(guī)規(guī)矩矩的上下級關(guān)系、清清爽爽的同志關(guān)系,、親近清白的工作關(guān)系,，營造了健康清朗、干事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài),。
信仰如磐,、使命如山，推動組織工作高質(zhì)量發(fā)展惟勤惟行,。全省組織系統(tǒng)將更加緊密地團結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍,，全面貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線,，不斷推動組織工作高質(zhì)量，為譜寫新時代中原更加出彩新篇章提供堅強組織保證,。
作者：河南日報記者 劉一寧 馮蕓
編輯：河南商報 楊玲
來源：河南日報