搭建服務(wù)平臺(tái),，完善服務(wù)體系。開發(fā)扶溝縣華福國際商貿(mào)有限公司,、扶溝縣供銷電子商務(wù)有限公司兩個(gè)創(chuàng)業(yè)孵化平臺(tái),；建成人力資源社會(huì)保障基層公共服務(wù)平臺(tái)437個(gè)，其中縣級(jí)綜合服務(wù)中心1個(gè),，鄉(xiāng)級(jí)服務(wù)所18個(gè),，村級(jí)服務(wù)站418個(gè)，縣,、鄉(xiāng),、村三級(jí)公共服務(wù)體系初步形成。
精準(zhǔn)助力企業(yè)招聘,，解決“招工難,、就業(yè)難”雙難題。開通扶溝“打工直通車”平臺(tái),，組織開展“百日服務(wù)攻堅(jiān),，千萬崗位推送”大型公益網(wǎng)絡(luò)招聘專項(xiàng)活動(dòng)，連續(xù)推送八期“春風(fēng)行動(dòng)”線上線下招聘信息,；懸掛招聘宣傳條幅80條,，印制宣傳彩頁10000份，張貼宣傳海報(bào)5000張,；為扶溝縣牧原農(nóng)牧有限公司等重點(diǎn)企業(yè)招聘員工8430人,，全縣新增農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)4232人,縣域企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和穩(wěn)就業(yè)工作穩(wěn)中向好。
以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè),，以就業(yè)助力脫貧,。加大創(chuàng)業(yè)服務(wù)支持力度，拓展公益性崗位開發(fā)和安置范圍,，安置建檔立卡貧困勞動(dòng)力,、殘疾人員等就業(yè)困難人員就地就近就業(yè),。截至9月底，發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款5110萬元,，惠及企業(yè)和個(gè)體工商戶411戶,，帶動(dòng)就業(yè)1300人。安置就業(yè)困難建檔立卡貧困勞動(dòng)力1582人,，轉(zhuǎn)移貧困勞動(dòng)力就業(yè)15720人,；提供就業(yè)見習(xí)崗位169個(gè)；實(shí)現(xiàn)困難人員再就業(yè)1998人,；累計(jì)安置公益性崗位1578人,，發(fā)放公益崗位補(bǔ)貼426.155萬元；為303人靈活就業(yè)特困人員發(fā)放社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼110萬元,；實(shí)現(xiàn)應(yīng)創(chuàng)業(yè)盡創(chuàng)業(yè),，應(yīng)就業(yè)盡就業(yè)，應(yīng)脫貧盡脫貧,，確保脫貧奔小康路上不落下一人,。
大力開展職業(yè)技能提升活動(dòng)，全面落實(shí)“1+3”以工代訓(xùn)政策,。以企業(yè)職工,、就業(yè)重點(diǎn)群體、農(nóng)村貧困勞動(dòng)力等為突破口,，成立工作專班,，制訂培訓(xùn)計(jì)劃，建立工作臺(tái)賬,，細(xì)化工作方案，推動(dòng)勞動(dòng)就業(yè)訓(xùn)練中心,、民辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校等與鄉(xiāng)鎮(zhèn),、村莊、社區(qū)深度合作,，構(gòu)建“1+1”“1+N”培訓(xùn)合作機(jī)制,。截止9月底，已完成職業(yè)技能培訓(xùn)2684人,，農(nóng)村貧困勞動(dòng)力培訓(xùn)1326人,，就業(yè)重點(diǎn)群體培訓(xùn)1622人，發(fā)放培訓(xùn)補(bǔ)貼163.92萬元,；已完成以工代訓(xùn)2545人,，發(fā)放以工代訓(xùn)補(bǔ)貼50.9萬元；實(shí)現(xiàn)縣域職業(yè)技能培訓(xùn)和以工代訓(xùn)全覆蓋,。
打出“免,、減,、緩、補(bǔ)”政策組合拳,，讓企業(yè)“輕裝上陣”,。為貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于新冠肺炎疫情防控工作的重要指示精神，助企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn),，穩(wěn)就業(yè)保民生促發(fā)展,。按照上級(jí)文件精神，全縣企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率降低至16%,；失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)單位繳費(fèi)比例由1.5%降低至0.7%,；工傷保險(xiǎn)費(fèi)率按照上級(jí)文件精神，嚴(yán)格實(shí)行浮動(dòng)調(diào)整,。截止9月底,，共減半征收18家單位企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)604.1萬元；免征371家單位企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)4709.3萬元,；免征224家單位工傷保險(xiǎn)費(fèi)280.8萬元,；免征113家單位失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)115.6萬元；為9家企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗補(bǔ)貼87.29萬元,；多措并舉抒企困,、穩(wěn)就業(yè)、惠民生,。
加大執(zhí)法力度,，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益?！侗Ｕ限r(nóng)民工工資支付條例》實(shí)施以來,，縣勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)開展根治拖欠農(nóng)民工工資問題專項(xiàng)行動(dòng)，通過加大對(duì)農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查和日常巡查力度,，優(yōu)化討薪追薪流程,，完善防欠清欠機(jī)制，累計(jì)檢查各類用工單位190余家,，為農(nóng)民工追回拖欠工資1800余萬元,，切實(shí)保護(hù)農(nóng)民工勞動(dòng)所得，增加了他們的滿意度和獲得感,。
調(diào)解機(jī)制逐步健全,，爭議處理趨于規(guī)范。新的仲裁辦案系統(tǒng)投入使用,，日常仲裁咨詢,、案件辦理、報(bào)表統(tǒng)計(jì)等工作專職專人負(fù)責(zé)，實(shí)現(xiàn)了與省廳,、市局的互聯(lián)互通,，信息共享。勞動(dòng)者可以就近就地到基層調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解,，筑牢了處理爭議的“第一道防線”,。2020年以來，縣勞動(dòng)人事仲裁院共接待各類政策咨詢 217人次,，處理各類勞動(dòng)人事爭議103起,，經(jīng)審查立案的79起，其中調(diào)解結(jié)案69起,，不予受理10起,，法定時(shí)效內(nèi)結(jié)案率100%，調(diào)解率98%,，仲裁辦案系統(tǒng)錄入率100%,，直接為勞動(dòng)者挽回經(jīng)濟(jì)損失207萬元，保障了勞資雙方的合法權(quán)益,。
提升社會(huì)保障水平,，完善社保“兜底機(jī)制”。以應(yīng)參保盡參保,、應(yīng)繳費(fèi)盡繳費(fèi),、應(yīng)發(fā)放盡發(fā)放、應(yīng)保障盡保障為工作最高目標(biāo),，織密困難群眾基本生活保障網(wǎng),。止9月底，全縣城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保登記人數(shù)41.7萬人,，發(fā)放養(yǎng)老金1.09億余元,，基本實(shí)現(xiàn)全覆蓋。落實(shí)建檔立卡貧困戶代繳政策,，為全縣30806名困難群眾代繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)308.06萬元,；為689名失業(yè)人員發(fā)放失業(yè)金549.21萬元；養(yǎng)老金實(shí)現(xiàn)100%直發(fā),，養(yǎng)老金支付率達(dá)到100%。
持續(xù)深化放管服改革,，打造業(yè)務(wù)辦理“零距離”,。進(jìn)一步優(yōu)化公共服務(wù)和營商環(huán)境，開展證明事項(xiàng)告知承諾制,，“以點(diǎn)帶面”,，全面開花。通過大力宣傳業(yè)務(wù)辦理指南和操作流程,，減少辦事證明材料,完善辦事流程,，改善作風(fēng),，推動(dòng)了各項(xiàng)服務(wù)事項(xiàng)流程更簡便、服務(wù)更優(yōu),。大力推行“豫事辦”,、河南人社APP等“不見面”服務(wù)，把“麻煩”留給自己,，把“方便”送給企業(yè)群眾,。
積極與河南商報(bào)對(duì)接，簽署“中原海外橋”勞務(wù)協(xié)作項(xiàng)目,。扶溝縣人社局以重點(diǎn)媒體“為媒”,，發(fā)揮我縣蔬菜產(chǎn)業(yè)及勞動(dòng)力資源優(yōu)勢，精選合作項(xiàng)目,，暢通勞務(wù)輸出渠道,，組織蔬菜種植技術(shù)人員走出國門，交流蔬菜種植經(jīng)驗(yàn),，傳播中原文化,，促進(jìn)相互了解，既穩(wěn)定了就業(yè)形勢,、增加了居民收入,，又助力了縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展
（通訊員：扶溝縣人社局 賀義勇）